Особенности повышения минимальной заработной платы

Еще раз объявлено о увеличение минимальной заработной платы большой победой. Никто не говорит, что этот рост исчез в короткие сроки из-за последствий инфляции. Особенно если учесть, что каждое повышение минимальной заработной платы, последующие повышения, рост цен на энергоносители и последующие повышения не обеспечивают улучшения уровня жизни работников. По этой причине, в то время как деньги, которые идут в карманы рабочих при повышении минимальной заработной платы, которое вы считаете победой и которое вы вошли в историю, «даются ложкой», эти деньги забираются обратно «ведром» «Из-за инфляции и роста цен.

За увеличением количества основных потребительских товаров, увеличением затрат на электроэнергию и повышением арендной платы немедленно следует повышение, которое начинается до и становится очевидным после каждой минимальной заработной платы. Такая ситуация создает ситуацию, когда минимальная заработная плата не обеспечивает реального повышения благосостояния работников, напротив, они испытывают трудности с поддержанием экономического баланса.

Конечно, это знают и чувствуют только люди, рабочие. Хотя на первый взгляд повышение минимальной заработной платы может показаться шагом, особенно улучшающим благосостояние работников, при более глубоком рассмотрении в нашей стране оно вызывает ряд экономических проблем и дисбалансов. Почему-то повышение инимальной заработной платы в нашей стране оказывает большее влияние на экономический хаос. Это вызывает рост цен, безработицу и инфляцию на рынке. Это не победа, это путь к вымиранию.

Кроме того, еще одним негативным последствием повышения минимальной заработной платы, которое вы с триумфом рекламируете, является то, что оно увеличивает безработицу, создавая ценовое давление, особенно в малом и среднем бизнесе. Работодатели вынуждены увольнять работников, чтобы покрыть растущие затраты на рабочую силу. Особенно низкоквалифицированные рабочие и молодое население входят в число групп, наиболее затронутых этим процессом.

Кроме того, работодатели склонны нанимать своих сотрудников незарегистрированными, чтобы избежать высоких затрат на заработную плату, и мы все видим рост незарегистрированной работы в стране. Это одновременно означает трудовую жизнь без социального обеспечения для сотрудников и увеличивает налоговые потери государства. Аналогичным образом, рост неформальной экономики и безработицы показывает, что издержки, вызванные повышением минимальной заработной платы, несут не только работодатели, но и наемные работники. Хотя работники, которые не могут найти работу или вынуждены работать незарегистрированными, сталкиваются с безработицей и нестабильными условиями труда, эта ситуация также усиливает социальные волнения. Конечно, это элементы, требующие тщательного расчета и преданности долгу дома.

Эти временные и отвлекающие повышения минимальной заработной платы являются лишь краткосрочным и поверхностным решением экономических проблем. Реальное решение экономических проблем в нашей стране, о которых вы говорите и обещаете развивать, заключается в проведении более глубоких структурных реформ. Эти реформы должны включать увеличение производственных мощностей, модернизацию рынков труда, сокращение неформальной экономики и реорганизацию налоговой политики. Это не наше дело, но в начальной школе мы учили, что существует только один образ мышления.

источник публикацииGündem Kıbrıs Gazetesi
дата публикации 29.09.2024